Педагогика и психология высшей школы. Коллектив авторов

Чтение книги онлайн.

      12. Фельдман И.Л., Агапов В.С., Шайденкова Т.Н. Профессиональное самопознание педагога / И.Л. Фельдман, В.С. Агапов, Т.Н. Шайденкова // Тула, 2010.

      13. Шабанов Г.А. Опыт и проблемы педагогического обеспечения качества образования в высшей школе России//Право и образование. -2005. – № 4. – С. 93-109.

      Стажировочные площадки как кластер педагогического образования

      В связи с введением нового стандарта образования изменилось отношение к повышению квалификации педагогов, которое проводится на базе тех образовательных учреждений, в которых уже существуют образовательные практики нового типа.

      В постдипломном образовании все большее значение приобретает деятельность стажировочных ресурсных центров и стажировочных площадок, где осваиваются новые образовательные технологии.

      Деятельность стажировочных площадок осуществляется на базе инновационных образовательных центров. Местом проведения практик становятся инновационные образовательные учреждения, объединенные в сеть ста-жировочных площадок. Открытый характер их деятельности обеспечивается работой единого федерального интернет-портала стажировочных площадок, в рамках которого для обсуждения образовательных проектов существуют различные возможности: форумы, интернет-конференции, дискуссии и др.).

      Повышение квалификации могут проводить педагоги стажировочной площадки, а также преподаватели вузов, отвечающие требованиям, которые предъявляются к «тьюторам повышения квалификации педагогов» и «супервизорам повышения квалификации педагогов. Эта форма развития компетенций может быть использована и при подготовке студентов при условии моделирования различных аспектов освоения педагогического опыта на стажировочной площадке как кластере профессионального образования.

      Педагогический кластер – группа инновационных образовательных организаций, представляющая собой единый образовательный ресурс подготовки педагогов и обеспечивающая овладение ими профессиональными компетенциями посредством включения их в практику учреждения – носителя актуального опыта.

      Задача заключается в том, чтобы во время освоения опыта на стажировочной площадке создать условия для учебной деятельности студентов. Суть ее состоит в постановке задач собственного развития, в поиске средств решения задач, оценке найденных средств. Именно в этот цикл должны быть включены и педагоги образовательных организаций.

      Материалом для организации учебной деятельности будущих педагогов может стать процесс овладения новыми технологиями, а также работа с методическими текстами, поскольку методический текст – это средство овладения новым содержанием. Способность продуктивно работать с методической литературой – важнейшее условие для самообразования педагогов. Проблема состоит в том, что чужой «прием» нельзя механически перенести на собственную работу, по отношению к чужому тексту-опыту надо выстроить свою позицию. Для СКАЧАТЬ