Название: Практическое руководство для юрисконсульта
Автор: Е. А. Семенова
Издательство: Юстицинформ
Жанр: Юриспруденция, право
isbn: 978-5-7205-1397-9
isbn:
Юрисконсульт должен проследить, соответствует ли содержание договора той цели, которая преследуется при установлении хозяйственных связей, а условия договора, относящиеся к диспозитивным, – интересам компании.
Возможно, придётся структурировать договор в соответствии с правилами юридической техники.
Правовая экспертиза проекта договора включает в себя и проверку чёткости изложения текста, не допускающего двусмысленного толкования, а также отсутствия противоречий в условиях договора. Точность и ясность формулировок в договорной документации позволяют правильно понимать права, обязанности, ответственность сторон договора, а также сократить количество споров, нередко возникающих по причине неудачной редакции договора.
Помимо юридических аспектов желательно обращать внимание на другие элементы работы с документами: логику и последовательность изложения содержания договора, орфографию и грамматику, форматирование текста. Это способствует повышению и качества договора, и корпоративной культуры в работе с документами.
Юрисконсульт также определяет форму договора, соответствующую требованиям законодательства: простая письменная, нотариально удостоверенная, простая письменная с государственной регистрацией. Попутно отметим, что последствия отсутствия обязательной регистрации или нотариального удостоверения договора оговорены в ст. ст. 164, 165 ГК РФ, пп. 3, 58–62 Постановления Пленума ВС РФ от 23 июня 2015 г. № 25.
В ходе визирования проверяется правильность и полнота оформления приложений к договору (спецификаций, технических условий и пр.), как неотъемлемых частей договора.
В отдельных случаях может потребоваться подготовка правового заключения на проект договора, в котором юрисконсульт вправе высказать свои замечания и способы устранения недоработок, упущений и пр.
Важным этапом договорной работы является подписание договоров, которое в определённых ситуациях может быть связано с распределением полномочий между руководителем юридического лица, его заместителями и другими лицами. К примеру, в крупных компаниях генеральный директор право подписи документов по определенным направлениям деятельности предоставляет своим заместителям или руководителям структурных подразделений.
В то же время, делегирование данного права иным лицам должно оформляться распорядительным документом, отражающим их полномочия, круг решаемых ими вопросов и перечень документов, которые они могут подписывать.
Для исключения возможности признания договора незаключенным необходимо проверить наличие у лица, которое будет подписывать договор, соответствующих полномочий.
Права на подписание договорной документации могут предоставляться СКАЧАТЬ