Охрана труда. И. Н. Жмыхов

Чтение книги онлайн.

СКАЧАТЬ style="font-size:15px;">      ♦ техническая документация на здания и сооружения;

      ♦ акты и протоколы осмотров и испытаний оборудования;

      ♦ схемы энергоснабжения;

      ♦ лицензии, разрешения на осуществление соответствующих видов деятельности;

      ♦ графики осмотров, испытаний, проведения регламентных и ремонтных работ;

      ♦ наряды-допуски на выполнение работ с повышенной опасностью;

      ♦ специфическая документация по радиационной, лазерной, химической безопасности, перевозке опасных грузов;

      ♦ приказы о назначении ответственных лиц по различным вопросам, связанным с обеспечением безопасности труда;

      ♦ копии отчетов о травматизме, заболеваемости, условиях труда.

      Между работниками службы охраны труда должны быть четко распределены и закреплены на предприятии участки работ. Организационно такое распределение обязанностей закрепляется приказом (распоряжением) по службе охраны труда или предприятию.

      Для координации и повышения эффективности работы службы охраны труда составляется общий годовой план, несмотря на то что значительное количество работ не может быть заранее предусмотрено (участие в расследовании несчастных случаев, работе органов государственного надзора, различных комиссий, представление внеплановой информации и пр.).

      2.3. Организация обучения и проверки знаний работающих по безопасности труда

      2.3.1. Обучение и проверка знаний руководителей и специалистов

      Обучение, инструктаж и проверка знаний работающих по вопросам охраны труда являются важными элементами системы мер по предупреждению аварий и травматизма на производстве, обеспечению права граждан на здоровые и безопасные условия труда и носят непрерывный многоуровневый характер.

      Обучение и проверка знаний по вопросам охраны труда работающих проводятся в соответствии с Кодексом Республики Беларусь об образовании; Положением о непрерывном профессиональном образовании руководящих работников и специалистов; Положением о непрерывном профессиональном обучении по профессиям рабочих; Положением об обучающих курсах дополнительного образования взрослых, утвержденных Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 15.07.2011 г. № 954, Инструкцией о порядке подготовки (обучения), переподготовки, стажировки, инструктажа, повышения квалификации и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда, утвержденной Постановлением МТиСЗ от 28.11.2008 г. № 175, Инструкцией о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда, утвержденной Постановлением МТиСЗ от 27.06.2011 г. № 50, и разработанными в соответствии с ними отраслевыми документами.

      В соответствии с указанными документами ответственность за организацию своевременного и качественного обучения и проверки знаний работающих в целом по предприятию, учреждению возлагается на директора (главного инженера), а в структурных подразделениях – на их руководителей.

СКАЧАТЬ