Охрана труда. И. Н. Жмыхов
Чтение книги онлайн.

Читать онлайн книгу Охрана труда - И. Н. Жмыхов страница 30

СКАЧАТЬ условий и охраны труда; Ен – нормативный коэффициент экономической эффективности для капитальных вложений на осуществление мероприятий по улучшению условий и охраны труда, который определяется по фактическим экономическим показателям работы предприятия.

      Сравнение предлагаемых вариантов различных мероприятий и выбор лучшего с точки зрения экономической целесообразности следует производить по максимуму годового экономического эффекта.

      Общая (абсолютная) экономическая эффективность затрат на мероприятия по улучшению условий и охраны труда определяется как отношение полученного результата к приведенным затратам:

      Общая (абсолютная) экономическая эффективность капитальных вложений в мероприятия по улучшению условий и охраны труда при необходимости определяется по выражению

      Показатель эффективности капитальных вложений следует сопоставлять с нормативным (Ен); если Эк > Ен, то капитальные вложения можно считать эффективными.

      Величина, обратная коэффициенту эффективности, характеризующая срок окупаемости капитальных вложений, вычисляется по формуле

      Чем меньше срок окупаемости капитальных вложений, тем более эффективными считаются капитальные вложения в мероприятия по улучшению условий и охраны труда. Однако следует иметь в виду, что внедрение мероприятий по улучшению условий и охраны труда всегда целесообразно даже при незначительной экономической эффективности.

      2.2. Организация службы охраны труда на предприятии

      В системе управления охраной труда на предприятии важное место принадлежит службе охраны труда, которая может быть представлена структурным подразделением (отдел, бюро) или специально выделенным работником (инженер по охране труда). На небольших предприятиях эти функции могут быть возложены приказом по предприятию на других работающих наряду с выполнением ими иных служебных обязанностей. Структуру и численность службы охраны труда определяет руководитель организации в соответствии с требованиями законодательства и в зависимости от численности работающих, характера и степени опасности факторов производственной среды и трудового процесса, а также наличия потенциально опасных видов деятельности.

      Должность специалиста по охране труда вводится:

      ♦ в производственной сфере при численности работающих 100–250 чел.;

      ♦ в других отраслях при численности работающих 200–250 чел.

      При численности работающих на предприятии свыше 250 чел. расчет численности специалистов по охране труда ведется по нормативам, утвержденным Постановлением МТиСЗ от 23.07.1999 г. № 94, в зависимости от среднесписочной численности работников, характера и условий их труда, а также степени опасности производства.

      В своей работе служба охраны труда либо работник, на которого возложены эти обязанности, руководствуются следующими документами:

      ♦ Типовым положением о службе охраны труда на предприятии, утвержденным СКАЧАТЬ