Теория организации. Ольга Бурдакова

Чтение книги онлайн.

      устойчивость: система способна находиться в состоянии, заданном руководителем, и автоматически возвращается к нему при действии дестабилизирующих факторов.

      функциональная гибкость: система реализует множество функций и гибко изменяет их набор и интенсивность в зависимости от коррекции цели и изменения внешних условий.

      Социально-экономическая система и её системные признаки

      Предметом анализа теории организации выступают социально-экономические системы, для которых характерны все перечисленные первично-фундаментальные и производные свойства, и которые характеризуются следующими классификационными признаками. Это системы:

      искусственные;

      материальные;

      открытые;

      динамические;

      вероятностные;

      на различных уровнях это суперсистемы, большие системы, подсистемы и их элементы.

      Искусственность социально-экономических систем означает, что они созданы трудом человека, и предполагает большое разнообразие систем.

      Материальный характер социально-экономических систем означает не только объективность их существования, но и тот или иной уровень материальных и финансовых затрат.

      Социально-экономические системы – это системы открытого типа, их деятельность осуществляется в структуре «вход – процесс – выход» и во многом зависит от влияния внешней среды.

      Социально-экономические системы являются системами динамического типа, они подвержены развитию, движению, прогрессу, регрессу в структуре жизненного цикла.

      Социально-экономические системы характеризуются вероятностью структуры, функций, целей, задач, и т.д.

      Социально-экономическая система (СЭС) – система, в которой целенаправленно и планомерно комбинируются элементы материально-технической и социальной природы, чтобы посредством изготовления (производства) и реализации продуктов, изделий, услуг обеспечить достижение поставленных целей. С позиции теории систем любое образование, как система, созданная человеком, представляет собой организационную систему по преобразованию ресурсов с целью получения на выходе продукции или услуги для конечного потребления.

      Как и любая система, социально-экономическая система состоит из элементов, связей и отношений между ними.

      Различают следующие элементы социально-экономической системы:

      материально-технической природы – средства труда, предметы труда, технологические правила, организационно-технологическая информация, и т.п.;

      социальной природы – люди, их профессиональная компетентность и готовность к трудовой деятельности, социальные и профессиональные группы, нормы и правила отношений между членами коллектива.

      Отношения и связи между элементами социально-экономической системы можно представить как:

      однозначно устанавливаемые СКАЧАТЬ