Название: Маркетинг. Шпаргалка
Автор: Евгений Александрович Татарников
Жанр: Управление, подбор персонала
isbn:
isbn:
Спрос – потребность, подкрепленная покупательной способностью. Спрос соответствует желанию купить какой-либо товар. Это желание поддерживается волей.
Иерархия потребностей по А. Маслоу выделяет следующие виды потребностей:
1) физиологические потребности – потребности в пище, одежде, жилье, благоприятной социальной обстановке и т. д.;
2) потребность самосохранения – это физическая безопасность, психологическая безопасность;
3) социальные потребности – потребность человека в общении и взаимодействии с себе подобными; потребность быть востребованным социально и профессионально;
4) потребность в уважении (признании, статусе) – важно, как нас оценивают другие;
5) потребность в самоутверждении, саморазвитии, самореализации.
Маркетинг – это управление спросом.
В зависимости от состояния спроса различают следующие типы маркетинга:
1) конверсионный (негативный спрос);
2) стимулирующий (спрос отсутствует);
3) креативный (развивающийся спрос);
4) ремаркетинг (падающий спрос);
5) синхромаркетинг (для сглаживания колебаний спроса);
6) демаркетинг (понижение чрезмерного спроса).
Маркетинг призван влиять на обе части спроса:
1) наличие денег (приобретения);
2) потребности.
Многочисленные маркетинговые исследования и опыт показывают, что при выпуске и реализации товара необходимо достоверно знать психологические, мотивационные факторы, которые становятся решающими при покупке товаров.
Существуют следующие общеизвестные мотивационные факторы:
1) мотив выгоды;
2) мотив снижения риска;
3) мотив признания;
4) мотив удобства;
5) мотив свободы;
6) мотив познания;
7) мотив содействия;
8) мотив самореализации.
6. Внешняя и внутренняя маркетинговая среда
Маркетинговая окружающая среда представляет собой совокупность различных элементов рынка, множество постоянных и переменных маркетинговых данных, систему маркетинговой информации, с которыми предприятие должно взаимодействовать и которое оно должно анализировать.
С точки зрения влияния факторов на фирму различают:
1) микросреду, когда факторы влияют непосредственно;
2) макросреду, когда факторы влияют опосредованно.
Микросреда СКАЧАТЬ