Название: Трудовое право Республики Казахстан. Учебник
Автор: Амир Мендагалиевич Ахметов
Издательство: ЛитРес: Самиздат
Жанр: Учебная литература
isbn: 978-5-5321-1312-1
isbn:
4.Какие отношения называют трудовыми?
5.На каких видах собственности могут быть основаны трудовые отношения?
6.Что является предметом трудового права, т.е. какие отношения регулирует трудовое право, перечислите их.
7.Какие в предмете трудового права отношения главные, ведущие, какие им предшествуют, какие всегда сопутствуют, а какие могут быть, а могут и не возникнуть в работника?
8.Каковы специфические признаки трудовых отношений?
9.Какие отрасли права являются смежными с трудовым? Назовите их сходство и различия.
10.Назовите задачи и функции трудового права.
11.Какие части различают в системе трудового права? Расскажите о каждой.
ГЛАВА 2.ПРИНЦИПЫ ТРУДОВОГО ПРАВА
Понятие и значение принципов трудового права
Статья 4. Принципы трудового законодательства Республики Казахстан
Принципами трудового законодательства Республики Казахстан являются:
1) недопустимость ограничения прав человека и гражданина в сфере труда;
2) свобода труда;
3) запрещение дискриминации в сфере труда, принудительного труда и наихудших форм детского труда;
4) обеспечение права на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены;
5) приоритет жизни и здоровья работника;
6) обеспечение права на вознаграждение за труд не ниже минимального размера заработной платы;
7) обеспечение права на отдых;
8) равенство прав и возможностей работников;
9) обеспечение права работников и работодателей на объединение для защиты своих прав и интересов;
10) содействие государства в укреплении и развитии социального партнерства;
11) государственное регулирование вопросов безопасности и охраны труда.
Понятие и значение основных принципов трудового права. Само слово “принцип” происходит от латинского “
principium
” и переводится как “основа, начало”. Таким образом, понятие “принцип” означает первоначало, руководящая идея, основное правило. В системе правовых понятий принцип является центральным понятием, ибо он положен в основу всей правовой системы и вбирает в себя сущностные свойства правовой системы. Другими словами, принципы трудового права – это основополагающее, руководящее начало правовых норм трудового права.
Основные принципы правового регулирования труда – это главные положения, кратко выражающие суть действующего трудового законодательства. Они лежат в основе развития этой отрасли права и направляют это развитие.
Под принципами трудового права следует понимать закрепленные в действующем законодательстве основополагающие руководящие начала СКАЧАТЬ