Название: Актуальные вопросы нормирования труда и систем заработной платы
Автор: Ю. В. Белянинова
Жанр: Юриспруденция, право
isbn:
isbn:
Если работодатель направляет в командировки женщин, привлекает их для работы в ночное время (с 22.00 до 6.00), а также к сверхурочным работам, то он должен учитывать требования ст. 96, 99, 259 ТК РФ.
Запрещается направлять в командировки, привлекать к работе в ночное время и к сверхурочным работам беременных женщин.
Женщины, имеющие детей в возрасте до 3 лет, могут привлекаться к работе в ночное время и к сверхурочным работам только с их письменного согласия и при условии, что такая работа не запрещена им по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением. При этом женщины должны быть в письменной форме ознакомлены со своим правом отказаться от работы в ночное время, в связи с чем форма документа, под которым ставится согласующая подпись работника-женщины, должна содержать выдержки из ст. 96, 99 ТК РФ о праве работника-женщины отказаться от работы в ночное время и от сверхурочных работ.
Конец ознакомительного фрагмента.
Текст предоставлен ООО «ЛитРес».
Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию на ЛитРес.
Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.
Примечания
1
Бюллетень Госкомтруда СССР. № 10. 1988.
2
Бюллетень Верховного Суда РФ. № 6. 2004.
3
СЗ РФ от 6 июня 2000 г. № 10. Ст. 1131.
4
«Российская газета» от 30 июля 1999 г. № 147.
5
Ведомости Верховного Совета СССР. 23.06.1982. № 25. Ст. 464.
6
Бюллетень Госкомтруда. СССР № 8. 1980.
7
Сборник Постановлений Пленума ВС СССР и РСФСР по гражданским делам. М. 1994 г.; Бюллетень ВС РФ. № 3. 1998.
8
Социальная защита. № 8. 1998.