Успех и/или счастье. Андрей Саенко
Чтение книги онлайн.

Читать онлайн книгу Успех и/или счастье - Андрей Саенко страница 8

Название: Успех и/или счастье

Автор: Андрей Саенко

Издательство: Издательские решения

Жанр: О бизнесе популярно

Серия:

isbn: 9785005009678

isbn:

СКАЧАТЬ стремления остаться правыми мы будем обесценивать навязываемый нам пример. В итоге собой человек с таким раскладом не может быть, а тем, кого ему ставят в пример, – не хочет.

      Самое интересное, что каждый из нас уже в полном порядке с очки зрения того набора качеств и особенностей, которыми он обладает. Они в человеке не просто так. Они там для того, чтобы он преуспел. В своём деле, для победы в котором он и наделён этими качествами. Согласитесь, глупо ругать бегуна-марафонца за то, что он не может бегать быстро, как бегуны на 100 метров. Или прыгать в высоту как те, кто к этому предрасположен. Или что у него нет креативности. Или что он не умеет держать удар. Он успешный марафонец. И заточен для того, чтобы побеждать в этом деле. Мы же не оцениваем рыб по их способности летать? Или птиц по их возможности рыть норы? Каждому своё. И в каждом из нас есть тот уникальный набор качеств и особенностей личностей, правильное использование которых способно наполнить жизнь удовольствием.

      РАБОТА

      Так давайте посмотрим на эти особенности личности. Я дам вам определённый набор особенностей личности на выбор, а вы отмечайте, как вам будет удобнее, те, что вам близки. Давайте начнём с работы.

      • С кем вы бы предпочли работать: с людьми, техникой, документами или информацией?

      • Вы бы предпочли работать один, в небольшом коллективе или в большом?

      • Вы бы хотели руководить людьми, подчиняться или работать на равных?

      • В работе вам важнее всего видеть общий план или детали?

      • Вам приятнее участвовать в чём-то масштабном или, наоборот, камерном?

      • Вы бы предпочли создавать что-то новое, следовать уже известным схемам или корректировать существующие схемы?

      • Вы цените порядок и предсказуемость или возможности и нестандартность?

      • Вы лучше всего работаете рывками или методично?

      • Вы принимаете решение быстро или склонны всё основательно взвесить?

      • Вы предпочитаете сосредоточиться на чём-то одном или работать в режиме многозадачности?

      • Вы хорошо выстраиваете связи между различными элементами, сводите всё в систему или же ваш конёк – вникать и погружаться глубоко в тему? Может быть, вы можете просто и понятно объяснить то, что другим кажется сложным? Или вы способны найти решения для ситуаций, перед которыми другие пасуют? Или вы способны нестандартно мыслить? А может быть вы невероятно обаятельны? Или терпеливы? Или находчивы? Или работоспособны? Или умеете находить подход к разным людям? Может вы обязательны? Пунктуальны? Думаете на два шага вперёд? Артистичны? Гибки и незашоренны, открыты новому? Хороший организатор? Видите узкие места и не боитесь о них говорить? В чём ваши сильные стороны?

      • Если бы вы выбрали работать с людьми, то вы бы предпочли, чтобы их экспертиза в том, чем вы заняты, была бы ниже вашей, на уровне или выше?

      • Когда вы продуктивнее СКАЧАТЬ