Проект, избежавший коррупции. Григорий Кляйн

Чтение книги онлайн.

      – Все люди разные и не с каждым действуют одни и те же методы подхода. В ПКС могут получать намного больший результат с уже имеющейся у нас командой людей. При этом иметь более живые и хорошие отношения с коллегами. Научились, реально, определять какой подход будет наиболее подходящим, не зависимо, взрослый, ребёнок или пожилой человек.

      Анкетой ведётся специальный учёт по этой статье. За счет более правильной организации труда людей и учета их индивидуальных особенностей, подбора персонала, введение в должность, передача дел. Удалось собрать, безжалостно выброшенных по стране прибывших специалистов-репатриантов. Ты удивишься, влекущих здесь жалкое существование, но самых востребованных, к сожалению, в других странах. Получения новейших материалов и разработке невиданных технологий завтрашнего дня. Тем самым сэкономлено для проекта, огромное количество материально-технических средств: денег, сил, времени, нервов. И психологических ресурсов обучения: оценка, мотивация, рабочий процесс, решение конфликтов, продвижение по должности.

      – В мыслях мелькает недоверие или скорее непонимание, как такое вообще возможно?

      – Давай начнем с того, что у нас все участники научились и умеют работать лучше, чем на любом предприятии соответствующей специализации. Относиться к своему делу с большой любовью, предельной серьезностью, выполняют его в срок, качественно и эффективно. Практически 96 % трудоспособного населения проекта каждое утро отправляется на производительную работу и это как минимум. О таких показателях мечтают не то что страны с передовой экономикой, а даже самые кровожадные диктатуры.

      Только представь, если бы государственный аппарат принял к исполнению наши, как бы правильно выразиться? Пожалуй, скорее преобразования, то Израиль должен превратиться в самое лучшее общество и самое передовое государство на земле, во всех существующих направлениях и показателях!

      В результате правильных внутри проектных реформ, только средняя зарплата участников выросла в 3.5 раза!!! К получаемому опыту, происходит постоянный неугасающий интерес и рост иностранных еврейских инвесторов. Кто впервые посещает 12 поселений проекта, тот не может сопоставить увиденную, просто сказочную картину с общим обликом страны. Настолько они разные. Например, чистота территорий и освещённость улиц в ночное время, красиво сочетаются с подсвеченными фасадами домов и зданий. Особо удивлены быстрым ходом и курсом радикальных преобразований в трёх направлениях: Определения недополученных средств каждым гражданином в рамках всего государства.

      – Если правильно понимаю соответствует борьбе с коррупцией?

      – Да это одно из направлений. Так вот ПКС единственный в мире проект, где полностью отсутствует коррупция. Что в свою очередь предотвращает моральное разложение участников. Притом, в стране практически буквально всё разворовывается с восточной алчностью и местечковым СКАЧАТЬ