Переговоры с удовольствием. Садомазохизм в делах и личной жизни. Александр Кичаев
Чтение книги онлайн.

Читать онлайн книгу Переговоры с удовольствием. Садомазохизм в делах и личной жизни - Александр Кичаев страница 22

СКАЧАТЬ ему маску, и он тогда скажет тебе правду.

Оскар Уайльд

      Свою роль вы должны исполнять в соответствии со сценарием влияния и власти (СВВ). Когда мы говорим о СВВ, то чаще всего имеем в виду использование коммуникативных технологий, рассчитанных на массовое воздействие, на внешний круг: на потребителя, на электорат, на партнеров, на власть. Нередко применяется внутрикорпоративный СВВ – технологии управления персоналом со стороны руководства, – сверху направленный во внутренний круг – на сотрудников. Ну и конечно же, любые переговоры – это взаимодействие СВВ каждой из сторон, при котором более эффективный сценарий начинает доминировать.

      В жизни каждого человека бывают моменты, ситуации, а то и продолжительные периоды погони за удачей и бегства от проблем… Именно тогда мы и применяем стратегический СВВ, помогающий приблизить хорошее и отдалить/удалить плохое. Одни (и их большинство) делают это автоматически, неосмысленно, другие, наоборот, придают этому очень большое значение и посвящают подготовке своих контактов массу времени.

!!!

      Любое воздействие начинается с определения своих целей и задач, причем не только в деловых отношениях.

      Затем выявляются факторы, способствующие или, наоборот, противодействующие их достижению.

      И только после этого разрабатывается система и стратегия действий, направленных на усиление благоприятных факторов и устранение негативных.

      А еще есть отличия СВВ в зависимости от социального статуса игрока. Дабы не вдаваться в демографические дебри, мы разделим рассматриваемые фигуры на больших и маленьких. (Еще со времен Гоголя тема маленького человека замусолена, поистрепана. И хотя в авторской концепции нет маленьких людей, есть – небольшие, мы все же не будем отказываться от традиционной терминологии.)

      Конечно же, я понимаю и то, что мал золотник да дорог, и то, что короля играет свита. Но все же стратегии влияния в малых и больших группах при определенных общих технологических закономерностях все же разнятся по целям, задачам и контексту. Критерий, по которому произойдет дифференциация, очень прост: является ли человек ньюсмейкером, т. е. тем, чья жизнь представляет общественный интерес, чьи действия значимы для большой части населения. Соответственно, ньюсмейкеров мы и отнесем к большим людям, хотят они того или нет.

      Так что, разделяя людей на небольших и больших, я ни в коей мере не хочу унизить первых и возвеличить вторых.

      Я искренне считаю, что всякий человек – Человек, и звучит это гордо! Если кто сомневается…

      Чем отличается большой человек от небольшого?

      Правильно, ростом!

      Как измеряется рост?

      Можно на глазок, можно сантиметром (сравнивая, локтями, саженями)…

      Но, бывает, смотришь: идет маленький человек, за ним большой. И чувствуешь, что главный-то здесь – маленький.

      Значит, дело не в росте.

      Ну СКАЧАТЬ