Управление изменениями. Российская практика. Часть 4. Андрей Ващенко

Скачать книгу в различных форматах или читать онлайн на сайте.

Название: Управление изменениями. Российская практика. Часть 4

Автор: Андрей Ващенко

Издательство: PUBLISH-SELL-BOOK LLC

Жанр: Управление, подбор персонала

Серия: Управление изменениями. Российская практика

isbn:

isbn: 2017

Аннотация:

Четвёртая часть серии аудиокниг Андрея Ващенко «Управление изменениями» рассматривает вопросы о том, что такое организация, каковы её функции и какие виды ресурсов в ней обычно существуют. Разумеется, всё это изучается и подаётся с точки зрения управления изменениями. 1. Предисловие. Организация и её функции 2. Цели компании отличаются от её реальной деятельности 3. Есть ли плюсы в том, что цель компании не совпадает с работой? 4. Виды ресурсов организации 5. О человеческих ресурсах 6. Финансовые расходы 7. Как увеличить производительность труда? 8. Новый проект – это изменения или реализация уставных целей? 9. Основные системы организации 10. Важно, чтобы вам верили 11. Восьмиэтапная модель стадий процессов изменения Дж. Коттера 12. В случае тандемного управления нужно учитывать «невидимого» партнёра 13. Лавры победителя при воплощении перемен в жизнь