Принципы КарьераЛайкера. Или как строить карьеру с удовольствием. Валентина Аксси

Чтение книги онлайн.

СКАЧАТЬ знакомых есть. И здесь речь не о нелюбви к социальным сетям, а о подмене живой коммуникации виртуальной.

      Люди, успешно управляющие бизнес-процессами, разговаривают с людьми «в живую», в крайнем случае по телефону. Для успешного менеджера пролететь тысячу километров, что бы поговорить с партнером, так же естественно, как любителю социальных сетей нажать на «лайк». КарьераЛайкер знает, что бизнес делается не с компьютером, бизнес делается с людьми.

      За свою жизнь я посетила сотни офисов. И могу тебе с уверенностью сказать, что большинство сотрудников предпочитают умереть у компьютера, чем вылезти из своей офисной норы на свежий воздух, а для тех, кто работает на дому (home-office), снять домашние тапочки – еще трудней. Это же так неудобно! Одеваться, переобуваться, тащиться на другой конец города – и все это ради 15-ти минутного разговора. А ведь можно просто сбросить краткий запрос по электронной почте, затем пойти покурить, выпить чашку кофе на кухне и т. д. И за это время в компьютере уже будет висеть ответ.

      Руководство, чего греха таить, не очень поддерживает «внеофисную» мобильность сотрудников. Хочется всех держать перед своими глазами и контролировать, даже тех, кого давно пора отправить работать на удаленку, и не платить аренду за такой большой офис. Ну, интересы и мнение начальства мы здесь не учитываем. Главное – это что тебе нужно, чтобы выбраться из нудных таблиц и начать правильно строить карьеру, как КарьераЛайкер. Твой директор не будет вместо тебя думать, что бы такого тебе предложить, чтобы твое будущее было светлым и безоблачным. Бери инициативу в свои руки!

      Я была знакома лет пять назад с двумя ПР-менеджерами Татьяной и Ольгой. Татьяна целыми днями бегала по изданиям, выпивала литрами кофе в обществе журналистов и не про пускала ни одну пресс-конференцию. Сейчас у нее свое собственное ПРагентство, весьма успешное. Сама иногда к ним обращаюсь. А Ольга сидела в офисе, рассылала пресс-релизы по электронной почте, встречалась с людьми в своем любимом кабинете с фикусом. При этом была замкнутой, заносчивой и носила корону на голове – мол, я такая важная птица, все, кому нужно, сами записывайтесь ко мне на встречу. Корону она носит до сих пор и сидит на той же должности, в том же кабинете, с тем же фикусом…

      Если твоя работа – сидеть в офисе, то вначале твой босс будет сопротивляться активному передвижению своего подчиненного вдали от его кабинета. Но если твое отсутствие не будет обременять начальство и вводить его в стресс, то вскоре все примут благожелательно твой «выездной» стиль работы.

      Мой секретарь, например, зная в моем графике работы даже личные детали (такова судьба у любого хорошего секретаря), подстраивала свои побеги из офиса на время, когда знала, что она мне точно не нужна на этой планете в течение ближайших нескольких часов. Я всегда учила ее не прилипать к своему столу. Казалось бы, ну зачем секретарю выходить из теплого зимой и приятно-прохладного летом офиса. Все нотариусы, курьеры, агенты СКАЧАТЬ